求人の特徴
固定給 25 万円以上
残業手当あり
賞与あり
年間休日 120 日以上
夏季休暇あり
年末年始休暇あり
有給休暇あり
連続休暇取得可能
大卒
専門卒
短大卒
高卒・高認合格
40 代も応募可
50 代も応募可
60 代も応募可
ブランク OK
未経験者歓迎
スタートアップ研修あり
U・I ターン支援あり
レジャー施設割引あり
業務内容
<主な業務内容>
・子どもたちの日常保育
(0歳~就学前児対象)
・食事/排泄/午睡などの生活支援
・年間行事の企画/準備/実施
・保育に伴う書類記録全般
・連絡帳記入/送迎時のやりとりなど
保護者への対応
・室内清掃/安全点検など環境整備
・会議/研修を通じた
職員間での情報共有
【業務ごとの魅力とやりがい】
*年齢別保育への対応
多様な成長過程に触れ、
年齢ごとの特性に応じた関わり方を
実践的に身に付けることで、
自身の保育観やアプローチの幅を
広げることができます。
*活動の企画・実施
日々の保育活動を自ら考え、
提案・実行していく機会があり、
「自分のアイデアで保育をつくる」
そんな面白さがあります。
多様な園での経験を積んだ方にとっては、
引き出しを活かせる場面が多くあります。
*保護者対応・記録業務
記録の正確さや丁寧な連絡帳記入は、
信頼関係を築くうえで大切な要素です。
園ごとの連携スタイルや
運用方法に触れながら、
柔軟に対応していく力が磨かれます。
<アピールポイント>
◆自分に合った保育観に出会える環境で、納得感を持って働ける
園ごとに異なる保育方針や
運営スタイルに触れながら現場に携わることで、
自分らしい保育を見つけていくことが可能。
一つのやり方にとらわれない柔軟な経験は、
将来どのようなキャリアを歩む場合にも
大きな財産になります。
◆担任補助から主担当まで、段階的に責任ある業務へ
スキルや経験に応じて主担任として
クラス運営に関わることも。
責任あるポジションに携わる機会を通じて、
保育士としての自信を得られます。
◆シフト制による柔軟な働き方が可能
早番・遅番を含むシフト制のため、
ライフスタイルや通勤環境に
合わせた働き方が可能です。
固定の時間に縛られず、
無理なく続けられる勤務体系が、
多くの保育士から好評です。
◆経験やブランクを問わずチャレンジできる
これまでの経験年数やブランクにとらわれず
「今からもう一度
しっかり保育に向き合いたい」
という意欲が尊重される環境です。
現場での実践を通じて、
必要なスキルを再獲得しつつ、
ブラッシュアップすることができます。
・子どもたちの日常保育
(0歳~就学前児対象)
・食事/排泄/午睡などの生活支援
・年間行事の企画/準備/実施
・保育に伴う書類記録全般
・連絡帳記入/送迎時のやりとりなど
保護者への対応
・室内清掃/安全点検など環境整備
・会議/研修を通じた
職員間での情報共有
【業務ごとの魅力とやりがい】
*年齢別保育への対応
多様な成長過程に触れ、
年齢ごとの特性に応じた関わり方を
実践的に身に付けることで、
自身の保育観やアプローチの幅を
広げることができます。
*活動の企画・実施
日々の保育活動を自ら考え、
提案・実行していく機会があり、
「自分のアイデアで保育をつくる」
そんな面白さがあります。
多様な園での経験を積んだ方にとっては、
引き出しを活かせる場面が多くあります。
*保護者対応・記録業務
記録の正確さや丁寧な連絡帳記入は、
信頼関係を築くうえで大切な要素です。
園ごとの連携スタイルや
運用方法に触れながら、
柔軟に対応していく力が磨かれます。
<アピールポイント>
◆自分に合った保育観に出会える環境で、納得感を持って働ける
園ごとに異なる保育方針や
運営スタイルに触れながら現場に携わることで、
自分らしい保育を見つけていくことが可能。
一つのやり方にとらわれない柔軟な経験は、
将来どのようなキャリアを歩む場合にも
大きな財産になります。
◆担任補助から主担当まで、段階的に責任ある業務へ
スキルや経験に応じて主担任として
クラス運営に関わることも。
責任あるポジションに携わる機会を通じて、
保育士としての自信を得られます。
◆シフト制による柔軟な働き方が可能
早番・遅番を含むシフト制のため、
ライフスタイルや通勤環境に
合わせた働き方が可能です。
固定の時間に縛られず、
無理なく続けられる勤務体系が、
多くの保育士から好評です。
◆経験やブランクを問わずチャレンジできる
これまでの経験年数やブランクにとらわれず
「今からもう一度
しっかり保育に向き合いたい」
という意欲が尊重される環境です。
現場での実践を通じて、
必要なスキルを再獲得しつつ、
ブラッシュアップすることができます。
※本求人は、株式会社明日香による職業紹介での求人ご紹介となります
求める人物像
【必要資格・経験】
保育士, 幼稚園教諭, 両資格必須
「経験を広げ、視野を広げられる」
担任補助でも、主担当でも、
その場その場で自分にできることを考え、
柔軟に動ける力は、保育の現場で
何より求められています。
まだ見ぬ自分の可能性に出会うための、
あなたの一歩を応援します。
◆こんな人にピッタリ
・段階的に責任ある業務に挑戦したい方
・運営方針やルールを尊重しながら、
臨機応変に対応できる方
・保育士としての引き出しをもっと増やし
自分の保育観を深めたい方
保育士, 幼稚園教諭, 両資格必須
「経験を広げ、視野を広げられる」
担任補助でも、主担当でも、
その場その場で自分にできることを考え、
柔軟に動ける力は、保育の現場で
何より求められています。
まだ見ぬ自分の可能性に出会うための、
あなたの一歩を応援します。
◆こんな人にピッタリ
・段階的に責任ある業務に挑戦したい方
・運営方針やルールを尊重しながら、
臨機応変に対応できる方
・保育士としての引き出しをもっと増やし
自分の保育観を深めたい方
募集要項
| 職種 | 認定こども園の担任保育士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 変形労働時間制 |
| 就業時間 | 週5日、7:00~20:00 ※シフト時間内にて法定の休憩時間を取得 (シフトは前月に決定します) 週平均40時間の1ヶ月単位の変形労働時間制 |
| 休日 | 日祝+各週1日 ※週休2日制 |
| 給与 | 月給:256,500円 〜 331,500円 固定残業:なし 賞与:年2回(※基本給の4.4ヶ月分) 昇給:年1回 |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:3ヶ月 条件:本採用時と同様 |
| 通勤手当 | 交通費全額支給 (規定あり) |
| 待遇・福利厚生 | 年間休日125日以上 夏季休暇(3連休以上) アニバーサリー休暇 年末年始休暇 有給休暇(入職日より10日付与) 社宅:家賃月1万円もしくは住宅手当:月2~3万円 転居手当:5万円~ 帰省手当:1万円(半期1回・年間2回まで) ※下記別途規定あり 社宅制度(一部地域) 退職金制度(確定拠出年金) 産前産後休暇、育児休業 短時間勤務制度、時間固定制度 有名テーマパークなどの全国商業施設割引制度 再雇用制度 各種研修、デンマークインターンシップ 年間表彰制度など |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙 |
| 就業場所 | 千葉県一宮町長生郡一宮町一宮 |
| 沿線・最寄駅 | JR外房線 上総一ノ宮駅 (JR外房線) |
| 勤務先名 | 一宮どろんこ保育園 |
| 勤務先本社所在地 | 非公開 |
| 勤務先事業内容 | 非公開 |
| 選考について | 【私たちのサポートで安心の転職活動を!】 ・無料キャリア相談 あなたに合った求人をご提案 市場動向や職場の雰囲気など、 求人票には書かれていないリアルな情報をご提供 ・面接対策も万全 書類添削・模擬面接で徹底サポート コーディネーターが面接に同席 企業交渉代行で、より良い条件(年収など)での転職をサポート ・入社までしっかりフォロー 入社条件を最終チェックしてミスマッチ防止 初日の準備や段取りも安心サポート |
| 応募書類等 | 応募時には必要書類はございません。 選考が進む中で、 個別にご案内させていただきます。 |
| 応募受付電話番号 | 0120-696-615 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() 株式会社明日香 |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 萩野吉俗 |
| 所在地 | 東京都文京区小石川5丁目2番2号 明日香ビル3F |
| 事業内容 | ・保育室の設置・運営(院内保育室、企業内保育室、認可保育所) ・地方自治体と連携した子育て支援事業(児童館、放課後児童クラブ、 子育て支援拠点、こども広場等の運営) ・保育に関わる人材の派遣・紹介(保育士・幼稚園教諭・看護師・ 栄養士など) ・訪問型子育て支援(ベビー・キッズシッターサービス、 家事代行サービス、地方自治体の委託業務) ・保育施設向け研修・巡回支援 ・新規保育事業の開発及びコンサルティング 人材派遣番号 派13-315701 有料職業紹介番号 13-ユ-313658 |
| 設立年月 | 1994年8月 |
| 電話番号 | 0120-696-615 |




