お仕事詳細jobs

＜実務の手応えを感じられる副主任職＞
クラス運営や行事設計など、
これまで経験してきた
実務スキルを継続的に活かしながら、
一歩踏み込んだ園づくりに関われます。
「現場も運営も関わりたい」
という希望を叶えるポジションです。

【　主な業務内容　】
・保育園での副主任保育士業務
・担任保育士のフォロー／相談対応
・クラス運営や行事設計など、保育実務全般
・勤怠管理や帳票管理
・OJT／若手保育士の育成支援
・園全体の運営サポート、主任・園長の補佐

【　このお仕事の魅力　】
＊育成やフォロー体制の中核を担える
担任を持つ保育士の相談相手として、
日々の保育やクラス運営の悩みに寄り添い、
的確なアドバイスを行います。
現場感覚を持ち続けながらも
「育てる側」としての影響力を発揮でき、
リーダー経験を活かして
次のキャリアに進みたい方にぴったりです。

＊園全体の運営に関わるやりがい
担当クラスに留まらない広い視野をもって、
園内の保育品質を高めていけます。

＜アピールポイント＞
【1】“つなぐ力”が発揮できる立ち位置
副主任は、クラス担任だけでなく、
現場全体を支える重要な役割を担います。
主任や園長と現場保育士の橋渡し役として、
信頼関係を築きながら
チーム力を高めるポジションです。
現場を理解しているからこその視点で
仲間の声に耳を傾け、対応し、
組織を動かす実感が得られます。

【2】実務経験をベースに、次のキャリアへ
保育経験・リーダー経験をベースに、
園運営にも関わることが可能です。
0～5歳児までの児童の保育経験や
OJT担当など、実務と育成の
両方のスキルを活かせます。

行事設計や年間計画づくりといった
企画業務も含まれており、
「キャリアの先」が見えるポジションです。

【3】“学び続けられる”環境です
自分の得意分野を伸ばすのはもちろん、
マネジメント・保育観・専門性など
幅広く知識を深めることが可能です。
もちろん成長した分を
還元する仕組みもご用意しています。
高いモチベーションをもって、
着実な成長を続けられますよ。

【4】安心して働ける制度と風土がある
持ち帰り仕事は一切ありませんので、
オンとオフの切り替えもスムーズ。
他にもライフステージの変化に応じた
制度・福利厚生も充実しており、
長く安心して働ける環境が整っています。

【私たちのサポートで安心の転職活動を！】
・無料キャリア相談
あなたに合った求人をご提案
市場動向や職場の雰囲気など、
求人票には書かれていないリアルな情報をご提供

・面接対策も万全
書類添削・模擬面接で徹底サポート
コーディネーターが面接に同席
企業交渉代行で、より良い条件（年収など）での転職をサポート

・入社までしっかりフォロー
入社条件を最終チェックしてミスマッチ防止
初日の準備や段取りも安心サポート

「“縁の下”から一歩前へ。
　チームを支える“顔”になりませんか？」
これまでの保育経験を活かしながら、
次のキャリアステージへ進みたい──
そんな思いを抱く方にピッタリ。

リーダー経験や研修の積み重ねを、
次のステージで活かしてみませんか？

【必須条件】
・保育士資格をお持ちの方
・リーダー職の経験をお持ちの方
・保育現場でのマネジメント経験がある方
・早番／遅番を含むシフト勤務が可能な方

【歓迎条件】
・後輩の育成やOJTの経験がある方
・リーダーなど、
　チーム運営に関わった経験のある方
・食育や環境など、保育テーマに関する
　研修経験がある方
・年間計画や行事設計など、
　保育の「設計」に関わってきた方

【こんな人にピッタリ】
・園運営にも関わる仕事にチャレンジしたい
・次のキャリアステップを模索している
・子どもにも職員にも
　その人らしさを大切にしたいと考えている
・保育の現場と管理者の“間”に立ち、
　チームづくりに貢献したい
・学んだことを活かして、
　成長の場を広げたいと考えている