求人の特徴
駅近 5 分以内
冬季休暇あり
年末年始休暇あり
交通費全額支給
業務内容
<主な業務内容>
■ 加配児への支援と日常保育のサポート
■ 担任・他職種・関係機関との連携によるチーム支援
■ 支援記録・保護者とのコミュニケーション
■ 環境調整や関わり方の工夫による安心できる支援
一人で抱え込まず、チームで支えるスタイルだからこそ実現できる、安心感のある支援体制。
“その子らしさ”に寄り添う丁寧な関わりができ、保護者との信頼関係構築にも関われます。
担任業務がない分、家庭と両立しながらも専門性を発揮できる環境です。
<アピールポイント>
【一人ひとりに合わせた支援を実践】
発達障がいの子どもに寄り添い、
「できること」「苦手なこと」を見極めながら、
安心して園生活を送れるようサポートします。
【生活のサポートも、子どものペースで】
食事・排せつ・着替えなど、基本的な動作を見守り支援。
無理に急がせるのではなく、“できる力”を引き出す関わりを大切にします。
【集団活動への参加もやさしくサポート】
集団が苦手な子には、個別で声をかけたり、環境を調整したり。
ときには代わりの活動を提案することもあります。
【保護者との連携も大切に】
子どもの様子や成長を丁寧に伝えながら、
不安や悩みにも寄り添います。必要に応じて関係機関との連携も◎
【記録を通じて、より良い支援へ】
支援内容や子どもの様子を記録・共有し、
チーム全体で情報を共有。支援の質の向上につなげます。
【チームで支える“個別支援”】
担任や他の保育者と連携しながら、園全体で子どもをサポート。
加配担当としての視点を活かして、チームの一員として関わります。
<担当コーディネーターのおすすめポイント>
■人員配置に余裕がある品川区立保育園です。
■児童センターの1階部分の保育園です。平屋づくりで移動も楽々!
■通常保育室以外にもプレイルーム等あり、スペースにも余裕があります。
■大井町線・池上線2路線乗り入れの旗の台駅南口から徒歩3分。駅から近く、とても通勤が便利です。
■ 加配児への支援と日常保育のサポート
■ 担任・他職種・関係機関との連携によるチーム支援
■ 支援記録・保護者とのコミュニケーション
■ 環境調整や関わり方の工夫による安心できる支援
一人で抱え込まず、チームで支えるスタイルだからこそ実現できる、安心感のある支援体制。
“その子らしさ”に寄り添う丁寧な関わりができ、保護者との信頼関係構築にも関われます。
担任業務がない分、家庭と両立しながらも専門性を発揮できる環境です。
<アピールポイント>
【一人ひとりに合わせた支援を実践】
発達障がいの子どもに寄り添い、
「できること」「苦手なこと」を見極めながら、
安心して園生活を送れるようサポートします。
【生活のサポートも、子どものペースで】
食事・排せつ・着替えなど、基本的な動作を見守り支援。
無理に急がせるのではなく、“できる力”を引き出す関わりを大切にします。
【集団活動への参加もやさしくサポート】
集団が苦手な子には、個別で声をかけたり、環境を調整したり。
ときには代わりの活動を提案することもあります。
【保護者との連携も大切に】
子どもの様子や成長を丁寧に伝えながら、
不安や悩みにも寄り添います。必要に応じて関係機関との連携も◎
【記録を通じて、より良い支援へ】
支援内容や子どもの様子を記録・共有し、
チーム全体で情報を共有。支援の質の向上につなげます。
【チームで支える“個別支援”】
担任や他の保育者と連携しながら、園全体で子どもをサポート。
加配担当としての視点を活かして、チームの一員として関わります。
<担当コーディネーターのおすすめポイント>
■人員配置に余裕がある品川区立保育園です。
■児童センターの1階部分の保育園です。平屋づくりで移動も楽々!
■通常保育室以外にもプレイルーム等あり、スペースにも余裕があります。
■大井町線・池上線2路線乗り入れの旗の台駅南口から徒歩3分。駅から近く、とても通勤が便利です。
※当社が雇用する派遣スタッフとして派遣先で勤務いただきます
求める人物像
【必須】
・保育士資格
・保育士資格
募集要項
| 職種 | 認定こども園の加配担当保育士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 派遣社員 |
| 勤務体系 | シフト制 |
| 就業時間 | ①または②のいずれかの勤務をお願いします ①週5日、基本8:30~17:15(月~金) ・上記の基本番に加え、8:00~18:30の間でシフト勤務あり(週1・2日程度) ②週2日、基本8:30~17:15(火・木) ※実働7時間45分・休憩60分 ※固定時間など勤務時間はご相談可能 |
| 休日 | 土日祝・年末年始、その他就業日以外 |
| 給与 | 時給:1,800円 〜 1,890円 |
| 試用期間 | 試用期間:なし |
| 通勤手当 | 交通費全額支給(規定あり) |
| 待遇・福利厚生 | (下記すべて規定あり) 交通費全額支給 有給休暇制度※契約時の日当分(10割)を支給 スキルアップ支援(研修) 産休育休取得実績あり 各種休暇制度あり 社会保険完備 健康診断補助 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙 |
| 就業場所 | 東京都品川区旗の台 |
| 沿線・最寄駅 | 東急大井町線 旗の台駅 (東急大井町線) |
| 勤務先名 | 株式会社明日香 |
| 勤務先本社所在地 | 東京都文京区小石川5丁目2番2号 明日香ビル3階 |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://www.g-asuka.co.jp/ |
| 勤務先事業内容 | ・保育室の設置・運営(院内保育室、企業内保育室、認可保育所) ・地方自治体と連携した子育て支援事業(児童館、放課後児童クラブ、 子育て支援拠点、こども広場等の運営) ・保育に関わる人材の派遣・紹介(保育士・幼稚園教諭・看護師・ 栄養士など) ・訪問型子育て支援(ベビー・キッズシッターサービス、 家事代行サービス、地方自治体の委託業務) ・保育施設向け研修・巡回支援 ・新規保育事業の開発及びコンサルティング |
| 応募書類等 | 応募時には必要書類はございません。選考が進む中で、個別にご案内させていただきます。 |
| 応募受付電話番号 | 0120-696-615 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() 株式会社明日香 |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 萩野吉俗 |
| 所在地 | 東京都文京区小石川5丁目2番2号 明日香ビル3F |
| 事業内容 | ・保育室の設置・運営(院内保育室、企業内保育室、認可保育所) ・地方自治体と連携した子育て支援事業(児童館、放課後児童クラブ、 子育て支援拠点、こども広場等の運営) ・保育に関わる人材の派遣・紹介(保育士・幼稚園教諭・看護師・ 栄養士など) ・訪問型子育て支援(ベビー・キッズシッターサービス、 家事代行サービス、地方自治体の委託業務) ・保育施設向け研修・巡回支援 ・新規保育事業の開発及びコンサルティング 人材派遣番号 派13-315701 有料職業紹介番号 13-ユ-313658 |
| 設立年月 | 1994年8月 |
| 電話番号 | 0120-696-615 |





